Article 3 : Cette pièce indique le nom et l'adresse de l'employeur, à défaut, porte le timbre de l'entreprise ou de l'établissement, ainsi que le numéro d'ordre et le nom du travailleur et, éventuellement, son adresse.
Sur cette pièce justificative, figurent la date du paiement et la période de travail correspondante, ainsi que :
l'emploi et la classification professionnelle du travailleur ;
le salaire en espèces et, s'il y a lieu, en nature.
Cette dernière rubrique précise si le travailleur est nourri ou logé et s'il est tenu au remboursement des cessions consenties dans le cadre des dispositions réglementaires prévues à l'article 109 du Code du travail.
- les primes ;
- les indemnités ;
- les heures supplémentaires ;
- les retenues de toute nature ;
- le total de la rémunération nette.